关于印发《东莞松山湖推动港澳人才创新创业实施办法》的通知(松山湖发 [2019] 10号)

2019年07月11日

东莞松山湖高新区管委会于2019年07月11日印发《东莞松山湖推动港澳人才创新创业实施办法》的通知。符合条件的港澳籍人才可享受园区新引进人才最高30,000人民币就业补贴、50,000人民币安家补贴。对于在基地稳定就业1年以上、符合条件的港澳人才，其子女可享受东莞籍子女同等入学待遇。《实施办法》于2019年07月11日开始生效，有效期至2020年12月31日。

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关于印发《东莞松山湖推动港澳人才创新创业 实施办法》的通知(松山湖发 [2019] 10号)

主要内容

东莞松山湖高新区管委会于2019年07月11日印发《东莞松山湖推动港澳人才创新创业实施办法》的通知。

具体措施包括：

• 符合条件的园区新引进人才可享受最高30,000人民币就业补贴、50,000人民币安家补贴；
• 符合专业技术经理人条件、在基地工作的港澳籍人才，以及入驻基地的港澳创新创业企业工作的内地和外籍人才，工作满1年，给予每人10万人民币就业奖励；
• 提供实习生补贴及用工补贴予港澳创新创业企业，以鼓励企业聘请港澳籍学生/就业人员；
• 对在港澳创新创业企业就业的港澳籍人才，依照相关规定，按内地与港澳个人所得税税负差额给予补贴；
• 经园区主管部门评审，入驻基地的港澳人才创新创业项目可获得最高20万人民币的企业落户奖励；
• 港澳人才创新创业项目可获最高6,000人民币/月的办公场地租金补贴；
• 港澳人才创新创业企业依法设立创新创业培训，符合条件的企业每年可获最多10万人民币的培训补贴；
• 港澳籍人才参加国家、省市举办的创新创业比赛，参赛获奖项目在基地注册成立企业的，以及港澳人才创新创业企业参赛获奖的，每个获奖项目配套奖励最高50万人民币；
• 符合条件的港澳人才亦可享受住房租金补贴、跨境交通补贴；及
• 对于在基地稳定就业1年以上、符合条件的港澳人才，其子女可享受东莞籍子女同等入学待遇。

《实施办法》于2019年07月11日开始生效，有效期至2020年12月31日。